关于苹果最高领导层未来几年可能发生的变化，或许存在一种不同的视角。
背景信息
几个月前，Spotify 宣布其创始人兼首席执行官丹尼尔·埃克将于一月份卸任。他将担任 Spotify 的执行董事长，其职位将由联合首席执行官亚历克斯·诺斯特伦和古斯塔夫·索德斯特伦接替。
有趣的是，就在 Spotify 发布此公告的一周前，甲骨文公司宣布，长期担任首席执行官的萨弗拉·卡茨将由联合首席执行官克莱·马古尔克和迈克·西西里亚接替，这是该公司第二次尝试双 CEO 战略。
联合首席执行官的模式虽不常见，但也并非新鲜事物。近年来，或许最引人注目的例子是 Netflix，该公司自 2023 年起便由泰德·萨兰多斯和格雷格·彼得斯担任联合首席执行官。
当公司决定采取双领导模式时，每位首席执行官都会被赋予一套非常具体的职责。
在 Netflix，萨兰多斯负责公司内容以及市场营销和传播等面向市场的领域，而彼得斯则领导产品、技术和其他运营职能。
在甲骨文，马古尔克将领导云基础设施和平台业务，而西西里亚的职责将侧重于行业应用和其他面向企业的产品。
在 Spotify，索德斯特伦将负责产品和技术，而诺斯特伦则专注于订阅、广告和更广泛的商业运营等商业方面。
尝试过双 CEO 结构的科技公司远不止这些。Atlassian、Salesforce、SAP 和 Workday 也曾经或仍然设有联合首席执行官，并采用类似的职责划分安排。
或许，允许公司在 CEO 角色上进行实验的原因是，实际上“首席执行官”这个头衔在法律上并非强制要求，至少在大多数司法管辖区是如此。
具体到美国的上市公司，法律要求披露公司的主要执行官（以及主要财务和会计官），但并不要求最高管理者必须使用“首席执行官”这个头衔。重要的是有人履行领导职能并进行了适当的披露。
那么，这又与苹果有何关系？
2021 年，在库克评论其担任苹果 CEO 的第一个十年时，他告诉记者卡拉·斯威舍，他“大概不会”再担任公司 CEO 十年之久。
自那时起，关于苹果继任计划的猜测、报道和一厢情愿的预测便层出不穷。
需要说明的是，本文整体也是一种推测性探讨，纯为论证之目的。并无定论。
但问题是，自 2021 年那次采访以来，发生了很多事，也有很多事情发生了变化。其中最主要的是特朗普的第二任期，以及苹果与他的关系。
而且，随着苹果硬件工程高级副总裁约翰·特努斯日益被视为接替蒂姆·库克的最热门人选，我们在讨论这一变动时，或许过于看重“首席执行官”这个头衔本身了。
鉴于库克近期越来越频繁地与特朗普总统一同出现在白宫及世界各地，他看起来不太可能简单地将指挥棒交给特努斯然后离开。
首先，因为即使他确实（或何时）卸任 CEO，他最可能且最明显的路径将是担任苹果的执行董事长。在正常情况下，这往往是像苹果这样的公司教科书式的、华尔街认可的接班方案。
p>其次，因为，嗯，苹果目前并非处于正常状况。无论特努斯的领导力和谈判技巧如何，你认为特朗普会在任何事情上听从这位新上任的人吗？他不太可能仅仅因为特努斯的头衔是 CEO，就突然将其视为与库克平起平坐的人物，而库克很可能痛苦地意识到了这一点。
特朗普显然乐于与库克打交道。在正式场合，他会抓住任何机会提及库克的名字或强调库克在场。更重要的是，特朗普知道有库克随行在镜头前会产生何种效果，即使在其他科技公司 CEO 面前也是如此。
一种共享的结构，即库克和特努斯同时拥有 CEO 头衔，可能被证明是苹果未来几年所需的理想方案。特努斯将在内部运营苹果，同时与库克处理的政府事务进行协调。
这种安排对特努斯来说是否可能具有挑战性？毫无疑问。首先，因为这很容易被解读为对他缺乏信心。其次，如果制定了当前方向的人仍然在那里，拥有完全相同的头衔（即使只是名义上的），他实际上能有多大自由度来按照自己认为合适的方式引导苹果走向新方向？
至于库克，诚然，新的角色不会是他职业生涯的亮点。但坦率地说，这就是他现在的工作，他无法逃避。无论好坏，他使自己陷入了这种境地，尽管当时的情况远非他所能控制。
是的，实际上，库克作为苹果董事长或任何其他角色，同样可以在政府活动中发挥完全相同的作用。但在国宴的座位卡上，CEO 的头衔看起来要体面得多。
尽管我首先承认，设立联合首席执行官听起来不太符合苹果的风格，但有人可能会争辩说，库克在过去一年里所做的很多事情，感觉也不太符合苹果一贯的风格。
